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2016年嘉兴桐乡事业单位招聘:桐乡经济开发区社会事务服务中心招聘高层次人才1人公告

浙江桐乡人才网 2016-03-21 10:08:41 浙江中公教育在线咨询在线咨询

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根据《桐乡市事业单位公开招聘人员暂行办法》(桐乡市人民政府令第64号)和《关于事业单位公开招聘高层次人才的实施意见》(桐人社〔2013〕174号)文件规定,因工作需要,桐乡经济开发区社会事务服务中心现面向社会公开招聘高层次人才(事业编制)1名,现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

桐乡经济开发区社会事务服务中心招聘高层次人才(事业编制)1名。

二、招聘范围、对象和条件

(一)招聘范围和对象

具有桐乡市常住户口的人员。

(二)报考条件

1、有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策;

2、品行端正,遵纪守法,勤奋好学,热爱本职工作;

3、40周岁及以下(1975年3月18日以后出生);

4、本科及以上学历;

5、具有建筑工程专业高级专业技术职务资格。

三、招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照发布招聘公告、报名、资格审核、考试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。

1、报名和资格审核。采取现场报名、资格审核、现场确认的办法。

2、考试。考试的具体方式、内容根据报名情况另行通知。

3、确定体检、考核对象。根据岗位报名人员考试成绩从高分到低分按招聘计划1:1比例确定体检、考核对象。

4、体检、考核。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。体检、考核不合格或自愿放弃的依次递补。

5、公示和聘用。根据考试、体检、考核结果等,确定拟聘用人员名单,拟聘用人员名单在桐乡市人力资源和社会保障局网站和桐乡人才网公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,予以聘用;对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的,不再递补。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。聘用人员列入事业编制管理,与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

四、报名时间、地点

报名时间:2016年3月28日,上午8:30—11:00,下午1:30—4:30

报名地点:桐乡经济开发区管委会党政办(开发区管委会大楼709室)

所需材料:报名者须持身份证、户口簿、毕业证书、职称证书,近期1寸免冠照片1张。

在编事业人员须提供所在单位(主管部门)同意报考的书面证明。

咨询电话:0573—

查询网站:

桐乡市人力资源和社会保障局网站()

浙江桐乡人才网

点击下载>>>

 

桐乡市人力资源和社会保障局

桐乡经济开发区管理委员会

2016年3月18日

 

 

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