2019嘉兴教师招聘:共青团海宁市委所属事业单位公开招聘教师3名公告
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共青团海宁市委所属事业单位海宁市艺术幼儿园,因幼教工作需要,现面向社会公开招聘事业编制幼儿教师3名,具体事项公告如下:
一、招聘时间、地点
(一)时间:2019年4月11日(周四)上午9∶00~下午2∶30
(二)地点:海宁市人力资源市场(海州东路548号海宁市人力资源和社会保障服务中心2号楼1楼)
二、招聘计划
岗位名称 | 需求计划数 | 学历 | 所学专业要求 | 备注 |
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幼教岗位一 | 1 | 本科及以上 | 体育学类 | 擅长足球;需技能测试 |
幼教岗位二 | 1 | 本科及以上 | 学前教育专业或幼儿教育专业 | 具有两年及以上工作经验;需艺术特长展示 |
幼教岗位三 | 1 | 本科及以上 | 学前教育专业或幼儿教育专业 | 需艺术特长展示 |
三、招聘对象、条件
幼教岗位一:
1.热爱教育事业,遵纪守法,身心健康,工作责任感和事业心强。
2.全日制普通高校师范类本科毕业生,体育学类,取得相应的教师资格证书(2019年全日制普通高校应届毕业生,须具有认定教师资格所需国家教师资格考试合格证明及普通话考试合格证书)。户籍不限。年龄为18-30周岁(1988年4月11日到2001年4月11日期间出生)。
幼教岗位二:
1.热爱教育事业,遵纪守法,身心健康,工作责任感和事业心强。
2.学前教育专业或幼儿教育专业,本科及以上学历,取得幼儿园教师《教师资格证书》,具有两年及以上工作经验,海宁市生源或户籍(户籍以2019年4月11日的户籍所在地为准,截止到2019年4月11日户籍尚在迁移中的人员,不得报考。生源地是指经高考、被高校录取时户籍所在地)。年龄为18~35周岁(1983年4月11日至2001年4月11日期间出生)。
幼教岗位三:
1.热爱教育事业,遵纪守法,身心健康,工作责任感和事业心强。
2.全日制普通高校毕业生,学前教育专业或幼儿教育专业,户籍不限,年龄为18-30周岁(1988年4月11日到2001年4月11日期间出生)。
(1)硕士毕业生,并取得幼儿园教师《教师资格证书》;
(2)本科毕业生,须为2019年全日制普通高校师范类应届毕业生,须具有认定教师资格所需国家教师资格考试合格证明及普通话考试合格证书。
上述人员中属于2019年应届毕业生的,如被聘用,须在办理报到手续时提供相应的学历证书,不能在2019年8月30日前提供的,不予聘用。
截至2019年4月11日,在全日制普通高校就读的非2019年应届毕业生不能报考,在全日制普通高校脱产就读的非2019年应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。
事业单位在编在册人员报名时需提供单位同意报考证明。
根据《浙江省人事考试考务工作规程(试行)》(浙人社发〔2014〕15号),在近2年内人事考试过程中被认定实施了考试作弊、弄虚作假行为的人员,以及具有法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形人员,不得报考。
属于《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)第四条规定不得将其确定为录用人选的人员,不宜参加本次公开招聘活动。
应聘人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位。
四、招聘程序和聘用办法
1.报名初审:应聘人员填写《海宁市事业单位教师招聘报名表》(表格现场领取)一份;凭下列报名材料原件及复印件现场报名进行资格初审(每人限报一个岗位,本次招聘报名不得与海宁市教育系统2019年第二批公开招聘教师计划所列的幼教、镇(街道)幼教岗位兼报)。
报名材料:身份证、毕业证书(全日制普通高校2019年应届毕业生凭学校就业推荐表或就业协议书报考)(留学回国人员及中外合作大学毕业生应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书,材料截至时间为2019年4月11日)、教师资格证(2019年全日制普通高校毕业生须提供认定教师资格所需国家教师资格考试合格证明及普通话考试合格证书)、师范类证明、户口簿(海宁生源的毕业生可凭户口簿中迁往高校的户口页确定生源)、工作单位出具的幼教工作年限和现身份证明(两年及以上工作经验)、近期一寸同底照片2张。
岗位一、岗位二、岗位三不能同时兼报。
2.报名复审:初审合格的应聘人员,持初审所有资料到复审处进行复审,复审合格后领取“准考证领取通知书”。当招聘计划数与报名合格人数不足1∶3时,相应核减招聘名额直至取消该岗位本次招聘。
报考人员在报考中提交的材料应当真实、准确、有效。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,取消报考资格并按相关规定予以处理。
3.考试、考核:幼教岗位一(体育学类)的考试、考核项目采用技能测试、笔试和面试相结合的办法进行。其他岗位的考试、考核项目采用笔试和面试相结合的办法进行。
(1)技能测试。满分100分。幼教岗位一(体育学类)的根据技能测试成绩从高分到低分按1∶6比例确定笔试对象。技能测试成绩低于60分的不得进入笔试环节。
(2)笔试:满分为100分。内容为学科专业知识和教育教学理论二科,满分均为100分。幼教岗位一(体育学类)的根据技能测试与笔试成绩之和从高分到低分按招聘计划数的1∶3比例确定面试对象。其他岗位根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数的1∶3比例确定面试对象。
(3)面试:幼教岗位一(体育学类)的面试内容为“试讲+提问”,“试讲+提问”满分为100分;其他岗位的面试内容为“试讲+提问+艺术特长展示”,总分为100分,其中“试讲+提问”为75分,“艺术特长展示”为25分。面试成绩低于60分的不予聘用。
幼教岗位一(体育学类)的按技能测试成绩30%+笔试成绩30%+面试成绩40%计算综合成绩。其他岗位的按笔试成绩40%+面试成绩60%计算综合成绩。如出现综合成绩相等,以面试成绩高的排位在前。如面试成绩再相等,再组织第二轮面试考核,成绩高的排位在前。
五、体检、考察
根据综合成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定体检、考察对象。体检按《浙江省教师资格认定体检标准》执行。不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检。体检结束后,进行考察。报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的,在办理聘用签约手续前放弃聘用资格的,在成绩合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。
六、公示、聘用
体检、考察结束后,确定拟聘用人员,并在海宁市艺术幼儿园、海宁市人才网公示7个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,按聘用审批权限办理聘用手续;对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,将暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。确定聘用人选后,按《浙江省事业单位人员聘用制度试行细则》的规定执行。拟聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的,取消聘用资格。聘用人员自报到后签订事业单位聘用合同,实行试用期制度,试用期满后经考核不合格的予以解聘。
新聘用的教师在海宁市艺术幼儿园最低服务年限为5年。
招聘过程信息均在海宁市艺术幼儿园网站公布,届时考生可网上查询。本公告未尽事宜,由共青团海宁市委依据有关文件、规定执行。
咨询电话:,
监督电话:
海宁市艺术幼儿园网址:
海宁市人才网:
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共青团海宁市委
2019年4月1日
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常见问题
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