2026年平湖市新仓镇招聘村（社区）后备干部12名公告

为进一步加强各村(社区)后备干部队伍建设，拓宽选人用人渠道，健全后备干部梯度培养选拔长效机制，经研究，新仓镇决定开展村(社区)后备干部公开选拔工作。现将有关事项通知如下：

一、选拔范围和资格条件

1.报考村后备干部一般为组织关系在本村的党员或户籍关系在本村的村民，允许已在本村居住或工作1年以上的非本村户籍人员报名参加。报考社区后备干部一般为组织关系在平湖市的党员或户籍在平湖市的居民，允许在平湖市居住或工作1年以上的非本市户籍人员报名参加。

2.政治素质过硬。听党话、跟党走，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实党的路线方针政策，牢记初心使命，绝对忠诚可靠，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

3.能力本领过硬。村(社区)后备干部要能带富、善治理。善于运用新知识新理念，在推进乡村振兴、基层治理体系和治理能力现代化中有思路有实招，创富带富能力和组织协调能力强，具有一定的政策水平和依法办事的能力，能团结带领党员群众共创美好生活。

4.责任担当过硬。重实干、敢作为，大力弘扬“六干”作风，有干事创业激情，有奉献精神，敢闯敢拼、攻坚克难，坚持原则、不怕得罪人，敢于同歪风邪气作斗争，急难险重任务冲锋在前，热心为群众服务，自觉同群众想在一起、干在一起。

5.道德品行过硬。讲公道、守规矩，为人正派、诚实守信、干净干事，自觉贯彻执行民主集中制，严格贯彻中央八项规定精神，模范遵守国家法律法规和村规民约、居民公约，注重树立良好家风，在群众中有较好口碑和较高威信。

6.无“五不能”“六不宜”等影响干部形象和选拔任用的情形。

7.年龄18到35周岁(1990年5月16日至2008年5月16日期间出生)。

8.文化程度为全日制大专及以上学历。

9.具有正常履行职责的身体条件。

二、选拔程序

本次公开选拔坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、资格审查、综合测试、组织考察、公示和建档入库等程序进行。

(一)报名

1.报名时间：2026年5月16日至5月24日，上午8:30—11:30.下午1:30—4:30.

2.报名地点及咨询电话：

①平湖市新仓镇三叉河村党群服务中心(0573-85700074)

②平湖市新仓镇石路村党群服务中心  (0573-85700046)

③平湖市新仓镇双红村党群服务中心  (0573-85744025)

④平湖市新仓镇芦湾村党群服务中心  (0573-85744062)

⑤平湖市新仓镇杉青港村党群服务中心(0573-85749626)

⑥平湖市新仓镇芦川社区党群服务中心(0573-85628223)

平湖市新仓镇人民政府咨询电话：0573-85625506

3.报名人员需填写《新仓镇村(社区)后备干部公开招考报名表》，连同本人身份证、户口簿(第一页及本人页)、毕业证书及报考岗位所需的其他证明材料原件及复印件、近期1寸免冠彩色照片。

报名人数达到招考人数1:3可开考，如报名人数未达到1:3.则相应核减该岗位招考人数。报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料，或伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格或恶意报名的，取消报考资格并按相关规定予以处理。

(二)资格审查

根据选拔范围、资格条件，对报名人员进行资格审查，审查合格人员发放笔试准考证。

(三)综合测试

笔试采用闭卷形式进行，主要内容为综合基础知识、文字表达能力和处理问题能力等。笔试后，根据招聘计划，按岗位和笔试成绩从高分到低分1:3的比例确定面试对象。面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入后备库人选。面试结束后，面试合格者按笔试成绩占40%和面试成绩占60%的比例，确定每位应试者的总成绩(若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前)根据总成绩从高分到低分按招考计划的1:1比例确定后备库人选。报考人员自愿放弃的，在相应职位面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补;考察合格的，由镇党委确定人选名单，建档入库。

(四)选拔名额

本次公开选拔村(社区)后备干部12名，详见附件1《新仓镇公开选拔村(社区)后备干部名额表》。

三、其他事项

本次公开选拔的村(社区)后备干部将进入后备干部库，根据村(社区)工作实际需要安排任用。参加2024年及之前的新仓镇公开选拔村(社区)后备干部的入库人员，年龄满35周岁后自动退库，年龄未满的无需参加此次选拔，与本次选拔入库人员同为后备干部。

附件1：

新仓镇公开选拔村(社区)后备干部名额表

附件2：

《新仓镇村(社区)后备干部公开招考报名表》

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原标题：【仓·讯】人才召集令！新仓镇招聘村（社区）后备干部12名

文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/8LJsqWBC2bqZeYHw3vuDMA