2023年桐乡市政务服务和数据资源管理办公室公开招聘编外聘用人员2名公告

根据《关于严明纪律严格控制编外用工的通知》(桐编办〔2017〕25号)文件规定，桐乡市政务服务和数据资源管理办公室因工作需要，面向社会公开招聘编外聘用人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

计划招聘无差别受理岗位窗口工作人员2名。

二、招聘的范围、对象和基本条件

(一)招聘范围和对象

具有桐乡市户籍的人员(以2023年6月2日户口所在地为准)。

(二)招聘对象基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，有良好的政治思想素质，拥护党的路线、方针、政策。

2.具有良好的品德，遵纪守法，热爱本职工作。

3.年龄要求在18至35周岁(即1988年6月2日至2005年6月2日期间出生)，性别不限。

4.具有全日制本科及以上学历，经济学类、财政学类、金融学类、经济与贸易类、法学类、教育学类、中国语言文学类、外国语言文学类、新闻传播学类、工商管理类等专业，并于2023年6月2日前取得学历、学位证书;留学人员于2023年6月2日前取得教育部留学服务中心国外境外学历学位认证书。

5.具有1年以上窗口服务或企业工作经历(工作经历计算时间截止至2023年6月2日)。

6.因窗口工作需要，要求五官端正，身体健康，普通话标准，口齿清晰，能听懂桐乡方言。

三、招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、资格审核、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。

(一)报名、资格审核

本次公开招聘采用现场报名形式。

1.报名时间。2023年6月21日，上午9:00-11:00，下午14:00-17:00。

2.报名地址。浙江省嘉兴市桐乡市梧桐街道康民东路58号公共服务中心1号楼714会议室。

3.报名所需提交的材料：报名表(见附件)、身份证、户口本、学历(学位)证书等相关材料原件及复印件1份、工作经历证明1份、近期免冠1寸照1张。委托他人报名的，除提供所需材料和被委托人的身份证原件和复印件外，还需提供委托人亲笔签字的委托书。报名人员提供的复印件应当清晰完整，报名信息与有效期内的身份证必须一致，所有材料应当真实、准确、有效。

4.资格审核。招聘工作组根据招聘岗位所需条件，对报名人员现场报名后当场进行资格审查。岗位的招聘计划与符合条件的报名人数比例不足1:3时，则按比例相应核减该岗位的招聘人数，直至取消该岗位的招聘。

(二)考试

考试分两轮进行，具体时间、地点另行通知。根据报名人数确定第一轮考试形式。第一轮考试成绩从高分到低分的1:5比例进入第二轮考试。第二轮考试为结构化面试。面试成绩满分为100分，合格分为60分。第一轮考试成绩不带入第二轮考试。

面试成绩不合格者不列入体检、考察对象。

(三)体检、考察

根据面试成绩从高分到低分，按招聘岗位1：1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。

体检标准参照事业单位公开招聘体检标准执行。

若体检或考察不合格，可在相应岗位面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次确定替补人员。

(四)公示、聘用

根据体检、考察结果等，确定拟聘对象，拟聘对象公示7天。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，不再递补。公示期满无异议者，按照国家法律法规及有关规定办理入职手续并签订合同。

四、其他事项

(一)本次招聘人员用工模式为劳务派遣制，由桐乡市海科人力资源服务有限公司统一进行劳务派遣。

(二)本公告未尽事宜，由桐乡市政务服务和数据资源管理办公室负责解释。

(三)咨询电话：0573-89388915，0573-88986691。

附件：2023年桐乡市政务服务和数据资源管理办公室编外聘用人员招聘报名表.docx

桐乡市政务服务和数据资源管理办公室

桐乡市海科人力资源服务有限公司

2023年6月14日

原标题：2023年桐乡市政务服务和数据资源管理办公室公开招聘编外聘用人员补充公告

文章来源：https://www.915hr.com/article/index.php?c=show&id=1061