2022年泰隆银行嘉兴分行招聘简章

一、关于泰隆

泰隆银行是一家致力于小微企业金融服务的商业银行，成立于1993年。当前泰隆拥有近400家分支机构、10000多名员工，服务范围涵盖浙江、上海、江苏、湖北、福建、广东、河南、陕西等区域。泰隆银行嘉兴分行成立于2013年，目前已有26家分支机构， 500多名员工。

嘉兴分行员工平均年龄27岁，管理者平均年龄30岁，90%的管理者均为自主培养，广阔的发展平台能让你比同龄人成长的更快。在这里我们提倡“家”文化和“员工第一”的管理理念，更有以“泰隆培训学校”为依托的完善的培训体系。我们为员工提供具有竞争力的薪酬的同时，还有六险二金、亲情 “A+B”、年度旅游、免费体检、节日福利等20多种福利项目。

选择比努力更重要，来吧，加入我们，相信年轻的力量，成就更好的自己!

二、招聘岗位：

(一)“菁鲤计划”培训生(营销方向)

报名条件：

1.2022届应届毕业生及2021/2020届往届毕业生，本科及以上，不限专业;

2.对营销和服务有一定的认识;

3.逻辑思维清晰，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力;

4.综合成绩优秀，学生干部优先;

5.认同泰隆企业文化，愿意在金融领域长期发展。

岗位职责:

1.分析和研究小微金融市场，营销我行金融产品和服务方案，开拓客户资源;

2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值和客户需求，做深做透小微金融市场;

3.严格执行业务流程和管理办法，把控信贷业务风险，确保授信业务质量。

工作地点：

南湖区、秀洲区、海宁、嘉善、平湖、海盐、桐乡

(二)“菁鲤计划”培训生(财务运营方向)

报名条件：

1.2022届应届毕业生及2021/2020届往届毕业生，本科及以上，金融、经济、审计、法律、财务等相关专业优先;

2.综合成绩良好、学生干部优先;

3.逻辑思维清晰，有想法，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力和创新能力;

4.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神;

5.认同泰隆企业文化，愿意在金融领域长期发展。

岗位职责

1.通过集中培训、服务经理、客户经理轮岗，快速积累一线业务及基层管理知识;

2.职能部门等实践学习，为运营、职能条线储备优秀人才。

工作地点：

南湖区、秀洲区、海宁、嘉善、平湖、海盐、桐乡

(三)服务经理(柜员)

报名条件：

1.本科及以上学历，金融、财会等专业优先，特别优秀者可放宽至大专学历;

2.良好的沟通表达能力、学习能力、抗压能力;

3.工作积极主动，具备较强的责任心、服务意识与团队协作精神;

4.形象气质佳，有亲和力。

岗位职责：

1.执行柜面操作规程，为客户提供现金业务、结算业务等服务;

2.提供客户咨询服务;

3.参与柜面业务宣传、推广工作。

职业发展：

柜员——→营业经理——→支行副行长

工作地点：

南湖区、秀洲区、海宁、嘉善、平湖、海盐、桐乡

(四)客户经理

报名条件：

1.本科及以上学历，专业不限，特别优秀者可放宽至大专学历;

2.真诚踏实、积极乐观，有活力和进取心;

3.认同泰隆文化，具有较强的沟通能力、学习能力和团队精神。

岗位职责：

1.制订营销计划，向客户营销、推介我行金融产品和服务;

2.收集客户信息，维护客户关系网络;

3.开展客户资信调查及资产保全工作。

职业发展：

客户经理——→业务部门总经理——→支行行长

工作地点：

南湖区、秀洲区、海宁、嘉善、平湖、海盐、桐乡

(五)理财经理

报名条件：

1.本科及以上学历，金融学相关专业，具备理财相关证书优先;

2.了解金融基础知识，熟悉各类财富产品营销优先;

3.特别优秀者可放宽以上条件。

岗位职责：

1.根据财富团队理财发展计划和目标，负责制定客户营销计划;

2.开展客户存款、理财、基金、保险、贵金属等财富产品的配置，做好客户营销、关系维护与综合经营等工作;

3.负责开展客户沙龙活动，做好金融市场及财富产品宣讲，挖掘客户需求;

4.根据内控相关制度规定，做好财富业务的合规展业。

工作地点：

南湖区、桐乡

(六)外汇结算岗

报名条件：

1.本科及以上学历，国际贸易、会计、英语及相关专业优先;

2.大学英语四级以上，了解会计基础知识及外管政策，具有良好的客户沟通能力;

3.具备国际业务相关岗位工作经验。

岗位职责：

1.负责分行国际业务的操作办理，包括外汇账户开销户、各类外汇账务处理、结售汇、贸易融资、单证业务及柜面各类信息报送等工作;

2.负责分行国际业务相关政策的传导、解读、培训及内控检查;

3.负责分行国际业务的市场推动、产品管理等工作。

工作地点：

南湖区

(七)资产保全岗

报名条件：

1.本科及以上学历，法律、金融相关专业;

2.三年以上相关工作经验;

3.具备较强的风险识别、分析和管理能力，具有良好沟通谈判技能;

4.特别优秀者可放宽以上条件。

岗位职责：

1.负责债权维护管理;

2.负责不良资产清收盘活;

3.根据分行客户实际情况，组织分支机构安排联动清收活动;

4.负责接待和处理分行资产保全引发的投诉信访案件;

5.定期对分行业务部门组织资产保全相关培训，落实传达总分行政策和要求。

工作地点：

南湖区

三、报名方式(选择其一)

1.进入泰隆银行招聘官网(zjtlcb.zhiye.com)——选择应届生/社会招聘——点击左侧招聘区域——嘉兴分行，选择对应岗位投递简历即可。

2.微信关注“泰隆银行微招聘”公众号——选择招聘——应届生/社会招聘——搜索招聘区域“嘉兴分行”，选择对应岗位投递简历即可。

3.简历投递邮箱：15957141182@163.com。

四、应聘流程

报名—简历筛选—线上测评—面试—岗位体验—综合评估后录取。

五、截止时间

2022年3月15日

原标题：泰隆银行嘉兴分行招聘简章

文章来源：https://www.jxrsrc.com/Index/ShowArticle.aspx?NewsID=12550