2019嘉兴社区工作者招聘：天凝镇公开招聘村（社区）宣传文化员1名公告

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为加强我镇村(社区)宣传文化人才队伍建设，确保宣传文化员达到村(社区)全覆盖，进一步夯实基层宣传文化工作，经研究决定，公开招聘村(社区)宣传文化员。现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

计划公开招聘村(社区)宣传文化员1名(东方红村宣传文化员)。

二、招聘范围、对象和条件

(一)招聘范围和对象

天凝镇常住户籍人员(以2019年7月1日前的户口所在地为准)。

(二)报考条件

1.拥护党的领导，能够自觉执行党的路线、方针、政策，具有较好的思想政治素质，作风正派，遵纪守法。

2.热爱宣传文化工作，有较强的事业心和责任感，有奉献精神，热心为群众办实事。

3.有较强的沟通协调能力、组织管理能力和创业创新能力，能熟练操作计算机。

4.具有浙江省嘉善县天凝镇常住户籍人员(以2019年7月1日前的户口所在地为准)。

5.年龄在35周岁以下(1984年7月1日以后出生)，大专以上学历(含全日制普通高校2019年应届毕业生)。艺术类专业(包括幼师、艺校)，年龄可放宽到40周岁以下(1979年7月1日以后出生)。

6.身体健康。

7.有下列情形之一者，不得报名：

(1)正在受司法机关、纪检(监察)机关立案侦查或审查的;

(2)在所规定的党纪政纪处分影响期内的;

(3)其他不符合报名条件的。

三、招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行

1.报名。采用现场报名与网上报名相结合的方式，经资格审核符合报名条件的统一参加考试。招聘计划与报名人数不足1：3开考比例的，取消招聘计划。

2.考试。采用综合测试与赋分相结合的方式进行。

(1)综合测试。即面对面答辩，主要测试应试者的逻辑思维、语言表达、组织协调、应变等能力和才艺特长，评委现场进行评分，并当场公布成绩(综合测试成绩满分为100分，低于60分者作自动淘汰)。

(2)赋分。参加本次公开招聘的人员，均可根据有关项目予以赋分，经镇招聘办审核后进行赋分公示。赋分最高限额为5分，具体项目为：

①本科学历加1分，本科以上学历加1.5分;

②艺术类专业(包括幼师、艺校)加1分，具有专业技术证书的加1分(比赛活动类证书一律不加分);

③县级以上综合先进荣誉加1分(由县级以上党委、政府颁发的)。

④经公开招聘的现任村(社区)后备干部加1.5分。

(3)成绩。综合测试分数满分为100分,再加上赋分确定总成绩。

3.体检、考察。综合测试结束后，按考生总成绩从高分到低分的次序，按招聘计划1：1的比例确定体检、考察对象(总成绩相同的，以综合测试成绩高的入围, 如综合测试成绩都相同，采取加试的形式，确定最终入围人员)。报考人员的体检参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)、人力资源和社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》、《人力资源和社会保障部、卫生部、国家公务员局<关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知>》(人社部发〔2012〕65号)以及《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。报考人员的考察参照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)、《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发[2008]58号)、《中共浙江省委组织部等三部门关于修订<浙江省公务员录用考察工作细则(试行)>有关条款的通知》(浙人社发〔2014〕149号)文件执行。

5.聘用。根据综合测试、体检、考核结果等，确定拟聘用人员名单，拟聘用对象向社会公示5天，经公示无异议后，对符合聘用条件的人员，按聘用审批程序办理聘用手续。在公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由招聘单位主管部门进行调查核实，并提出相应的处理意见。公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

经批准聘用的人员必须服从组织安排，在规定时间内到村报到。在职人员要及时与现工作单位沟通并办妥有关手续，如因此影响聘用的，由本人负责。被聘用人员收到录用通知书，无正当理由逾期不报到的，作自动放弃处理，取消聘用资格。报考人员放弃体检或体检、考察不合格、在公示前放弃聘用资格的，将在相应职位综合测试合格人员中按总成绩从高分到低分递补。

聘用对象与用人单位签订劳动合同，聘用期为二年，其中试用期半年，试用期内不合格者解除合同。二年合同期满后，视情续订。工作待遇不低于当年度我县最低工资标准的150%。

四、报名时间、地点及办法

1.现场报名：2019年7月4日—2019年7月11日(上午8:30-11:30、下午13:30-16:30，双休日休息)，凡符合条件的对象可携带①两张近期正面红底免冠1寸彩色照片;②身份证;③学历证书(全日制普通高校2018年应届毕业生需提供《普通高等学校毕业生就业协议书》、《普通高等学校毕业生就业推荐表》);④专业技术资格证书;⑤荣誉证书;⑥户籍证明等有关材料的原件及复印件到镇公开招聘办公室(天凝镇人民政府111办公室)报名。

2.网上报名：请登录嘉善人事人才网()查看《嘉善县天凝镇公开招聘编外工作人员公告》,并下载《报名表》，填写完整后请以“姓名+报名”命名邮件及附件(含报名表、身份证照片、户口本照片、最高学历证书照片、专业技术资格证书照片、荣誉证书照片)并发至本次公开招聘电子邮箱()。报名时间从2019年7月4日至7月11日24:00止(以成功接收报名表时间为限)。领取准考证时请携带身份证、户口本、最高学历证书、专业技术资格证书、荣誉证书、原件及复印件。

本次报名考试不收取考务费。

五、其他事项

1.报考人员须用有效期内的第二代身份证报名;报名与考试使用的身份证号必须一致。参加综合测试时，必须同时携带准考证和有效期内的第二代身份证，否则不得进入考场。身份证遗失的，请及时补办身份证或办理临时身份证，否则不得进入考场。

2.报考人员报名时提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假申请材料获取报考资格的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，给予取消报考资格且按相关规定予以处理。

3.对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

4.本公告未尽事宜，由天凝镇人民政府负责解释。招聘公告、领取准考证时间、考试成绩、体检、考察、公示等事宜在嘉善县人事人才网()上公布，届时考生可在网上查询。

咨询电话：

本公告所规定的“以上”、“以下”，都包含本级或本数。

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天凝镇人民政府

2019年7月1日

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