2018嘉兴事业单位招聘：嘉善县善西公墓公开招聘墓地业务工作人员2名简章

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因工作需要，嘉善县善西公墓现面向社会公开招聘墓地业务工作人员2名(合同制)，现将有关情况公告如下：

一、招聘岗位、职责

1.招聘岗位：墓地业务工作人员2名。

岗位一，业务员兼外勤落葬工，适合男性。

岗位二，业务员兼落葬协理员，男女不限。

具体岗位由单位另行确定，可分配为业务接待与引导、安葬与墓地维护管理等。

2.工作职责：认真细心、负责任地做好殡葬服务工作，满足丧属的需求;服从单位的应急联动安排和值班、加班安排。

二、招聘条件

1.政治思想素质好，遵纪守法，责任心强，热爱殡葬事业，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识、奉献精神和团队协作精神。

2.具有一定的观察、分析、判断及较强的沟通、应变能力，在处理墓地管理与人事关系时，思维敏捷，口齿清楚，语言表达能力强。

3.能承受较大的心理压力，拥有科学的生死观，没有对殡葬相关事项的恐惧感。

4.身体健康;具有国家承认的大专(相当于大专)及以上学历;专业不限;无犯罪记录;出生时间在1978年9月1日至2000年9月1日之间。

5.嘉善县户籍，会说嘉善本地方言。

6.服从单位及上级主管部门工作安排。

三、工作待遇

工资收入参照善西公墓现有的合同工标准执行。

四、招聘程序

1.报名

报名时间：2018年9月25日7:30-15:00。

报名方式：到嘉善县善西公墓现场报名。

报名时，请提交报名表(详见附件)、学历证明、身份证、户口簿，近期一寸免冠照片2张。

2.初审

对应聘者的材料对照招聘简章进行初审，不符合要求的无资格入围考试环节。如初审合格人员不足招聘计划1:3比例，取消相应的招聘计划。每个岗位报名少于20人(含20人)的，采用实务操作与面试方式进行测试。每个岗位报名人数大于20人的，采用先笔试取前15名再进行实务操作、面试方式进行测试。

3.操作考试

初审合格后，进行操作考试，主要为殡仪服务等相关内容。操作考试总分为100分，60分合格，未满60分的，直接淘汰。

4.面试

操作考试后，按照招聘计划1:3的比例进入面试(不足比例的按实际人数确定)。面试总分为100分，60分合格，未满60分的，直接淘汰。

具体考试时间、地点和内容，另行通知。参加考试时请提交有效证件。

操作考试和面试成绩各占总成绩50%。若总成绩相等，以操作考试成绩高的排位在前。各岗位根据考生总成绩从高分到低分按照招聘计划1:1的比例确定体检对象，如自愿放弃的，依次递补。

5.体检

根据考试结果，按招聘计划1:1的比例确定体检对象。由体检人自行安排，在规定时间内向我单位提供医院的体检报告。体检费用自理。如体检不合格或自愿放弃的，依次递补。

6.考察

考察由嘉善县善西公墓或上级组织实施。如考察不合格或自愿放弃的，依次递补。

7.公示

根据体检、考察结果，嘉善县善西公墓或上级确定拟聘用人员。聘用人员名单在嘉善县善西公墓张贴公示，并通过嘉善县人事人才网予以公示。公示期间，对拟聘用人员有反映问题的，由嘉善县善西公墓或上级进行调查核实，并提出相应的处理意见。公示期满后，对没有反映问题或所反映问题经查实不影响聘用的，予以聘用。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。决定不予聘用的，不再递补。

8.聘用

确定聘用人选后，双方签订工作劳动合同，试用期3个月。签订合同前，需原单位出具解除劳动合同证明。

五、其他说明

其他未尽事宜，由善西公墓负责解释。

联系地址：罗星街道和合社区善西公墓

联系人：周主任，联系电话：

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嘉善县善西公墓

2018年9月14日

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