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2018嘉兴医疗卫生招聘:嘉兴市第二医院公开招聘事业编制1名公告

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因医院发展需要,经嘉兴市卫生和计划生育委员会、嘉兴市人力资源和社会保障局同意,嘉兴市第二医院决定面向社会公开招聘1名眼科负责人(事业编制),现将有关事项公告如下:

一、单位简介

嘉兴市第二医院(嘉兴学院附属第二医院)始建于1895年,作为嘉兴地区历史最悠久的医院,经过120多年的风雨历程,目前已发展成为浙江省三级甲等综合性医院。医院实际开放床位1700余张,现有职工1800余人,高级职称370人,硕士以上学位近250人。医院康复医学科、麻醉(疼痛)学科为浙江省医学重点扶植学科,康复医学科同时为浙江省中医药重点学科,神经内科为浙北区域专病中心建设项目,肿瘤科入选浙北区域专病中心建设培育项目,骨科、儿科为省市共建医学扶植重点学科,心血管科、普外科、骨科、神经内科、儿科、肿瘤科、麻醉科、放射科、康复科、消化科、神经外科为市医学重点学科。承担着46所医学高等院校15个专业的教学任务。2016年11月通过全国胸痛中心认证,成为浙江省第三家、嘉兴市第一家通过全国胸痛中心论证单位。2017年3月开始全面对接复旦大学附属华山医院,引入八大专科顶级医疗资源,全面提升医疗水平。

二、招聘计划和要求

本次公开招聘计划推出岗位1个,招聘工作人员1名。

招聘岗位 招聘人数 所需专业

学历、学

位要求

专业技术资格要求
眼科负责人 1 临床医学、眼视光学、眼科学专业 本科及以上/医学学士 主任医师

三、招聘对象和条件

1.具有较高的政治理论水平和政策法规水平,有较强的组织协调能力和管理能力;

2.作风优良,勤奋敬业,廉洁自律,有较强的工作责任心和奉献精神;

3.年龄45周岁及以下(1972年5月8日以后出生), 身体健康,特别优秀的年龄可适当放宽;

4.具有主任医师专业技术资格,担任过二级甲等及以上医院眼科负责人或眼科主任。

四、招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

报名方式为网上报名(电子邮件报名)。

1.网上报名时间:自公告发布之日起—2018年5月8日,符合条件的应聘人员将报名材料扫描件发送至电子邮箱:,材料原件可在后续环节审核。

2.报名时所须提供材料:

(1)嘉兴市第二医院公开招聘高层次紧缺人才报名表;

(2)本人有效居民身份证原件及复印件;

(3)毕业证书、学位证书、专业技术资格证书材料原件及复印件;

(4)反映个人学术水平的论文、业绩等相关证明资料。

3.资格初审

报名结束后,招聘单位根据招聘岗位所需条件对报名人员进行资格初审,并将初审结果通知本人。

应聘人员不得报考与招聘单位有《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》第三十条所列回避情形的岗位。报名人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息而通过资格条件审查的,一经查实,取消其聘用资格。

(二)考试

本次公开招聘采取面试方式进行。面试成绩满分为100分,合格分为60分,面试不合格的不列入体检、考察对象。面试时间、地点另行通知。面试对象不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试。

(三)体检

根据考试成绩,从高分到低分按照招聘计划的1:1比例确定体检对象。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。应聘人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。

(四)考察

考察工作参照公务员考录考察工作的办法进行。主要对体检合格的人员进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉以及需要回避的情况等考察,考察不合格不予聘用。

(五)公示

经体检、考察均合格的人员,确定为拟聘用人员,拟聘用人员名单在嘉兴市卫生和计划生育委员会网站上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理聘用手续。

(六)聘用

拟聘用对象经公示无异议后,医院与拟聘用对象签订聘用合同,聘用人员列入事业编制管理,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。聘用人员享受国家规定的事业单位工资待遇和各种规定保险,同时签订相应岗位协议书,其他待遇按协议书执行。

五、其他事项

(一)本次公开招聘工作由嘉兴市第二医院按有关规定组织实施,嘉兴市卫生和计划生育委员会、嘉兴市人力资源和社会保障局监督指导。对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(二)本公告未尽事宜,由嘉兴市第二医院按有关文件规定执行。与本次公开招聘相关的事宜将刊登于嘉兴市第二医院网站,届时报名人员可到网上查询。

联系电话:,联系人:周枭焱;

监督电话:0573- 、。

点击下载>>>

嘉兴市第二医院

2018年4月25日

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