2017海盐县秦山街道公开招聘残联公益性岗位工作人员的公告

嘉兴人事考试网提醒您关注嘉兴社区工作者招聘信息：

社区工作者考试交流群：嘉兴人事考试网

秦山街道办事处因残联工作需要，决定面向社会公开招聘公益性岗位工作人员，具体有关要求如下：

一、招聘岗位、人数及条件

招聘人数：1名。

招聘岗位：残疾人专职委员公益性岗位。

岗位条件：

1、热爱残疾人工作，有为残疾人服务的愿望和奉献精神，工作认真，责任心强，具有一定的社会活动和组织协调能力。

2、年龄：男40周岁以下(1977年12月6日以后出生)，女35周岁以下(1982年12月6日以后出生)。

3、具有海盐县户籍并持有《中华人民共和国残疾人证》二代证。

4、大专及以上文化程度(全日制普通高校应届毕业生的就业推荐表可作为学历证明)，具有一定的语言、文字表达能力和计算机操作能力。

5、身体条件能适应工作需要，视力残疾四级，肢体残疾三级要求单上肢轻度障碍(需进行计算机操作能力测试)，肢体残疾四级要求为单肢轻度障碍。

二、招聘原则

公开招聘，坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。

三、招聘要求

1、拥护中国共产党的领导，热爱祖国，遵纪守法，廉洁奉公;

2、责任心强，吃苦耐劳，甘于奉献;

3、工作有热情，有较强的敬业精神;

4、有较强的沟通和协调能力;

5、身体健康、能胜任岗位所需的专业或技能条件。

四、主要程序及时间安排

1、报名时间、地点。2017年12月7日—12月11日上午8：30-11：00，下午13：00-16：00。请携带本人身份证、户口簿、学历证书等原件及复印件一份，同时提供近期同底彩色免冠1寸照片2张，到秦山街道便民服务中心残联登记报名。

2、资格审查。由街道招聘领导小组根据招聘岗位、条件以及报考者提供的材料，对报考者资格进行资格审查。如报名人数不足计划招聘数3倍的，直接按招聘职位要求组织面试。

3、综合考核。将分笔试、面试两个部分进行。

笔试科目为《综合知识》，满分为100分。笔试后，将从高分到低分按1：2的比例确定面试对象。面试后，按考生笔试成绩乘以40%，面试成绩乘以60%计算综合成绩，并根据综合成绩次序，按招聘计划数1:1的比例确定体检对象。面试方式为结构化面试，面试满分为100分，面试成绩低于60分的予以淘汰。若综合成绩相同，以面试成绩高者优先确定为体检对象。

政审由街道招聘领导小组组织实施。

4、体检。按照招聘计划数进行体检，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)>》(浙人公〔2005〕68号)及人力资源和社会保障部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》等政策执行。考生不按规定时间、地点参加体检，视作放弃体检。

5、录用。体检、考察合格后，按规定确定拟录用人员名单并公示，公示期为七天。公示期内无异议，按规定办理聘用手续，建立劳动关系，按国家和我县有关文件规定享受相应社保和工资福利待遇。

6、递补。体检、考察公示不合格或者自愿放弃的，在该职位面试合格对象中按综合成绩从高分到低分依次递补，录用对象公告发布后如遇放弃，不再递补。

五、注意事项

1、报考人员请如实填写报名表，如发现有虚假行为，一律取消资格，已经聘用的，终止合同，并承担由此产生的其他后果。

2、录用对象与原单位解除劳动合同事宜，由本人负责，并承担由此产生的其他后果。

3、招考工作中如出现本公告未尽事宜由招考单位研究解决。

六、咨询电话：0573—

点击下载>>>

海盐县人民政府秦山街道办事处

2017年12月6日