2017嘉兴海宁事业单位招聘：海宁团市委招聘编制外岗位合同工1名公告

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海宁团市委因工作需要,现面向社会公开招聘编制外岗位合同工1名，现将有关事项公告如下：

一、报名事项

报名时间：2017年3月3日，上午8:30-11:30，下午1:30至5:00。

报名地点：海宁团市委(市行政中心2号楼3楼20306室)。

二、招聘条件

1.遵纪守法、品行端正，吃苦耐劳，身体健康，有责任心，热爱岗位工作。

2.有较好的语言文字表达能力，较强的团队协作精神、交流沟通能力和执行能力。

3.28周岁以下。

4.全日制本科学历。专业不限。

5.海宁市户籍。

6. 有过档案管理、新媒体运作经历的优先。

三、招聘办法

1.资格审查

应聘人员凭本人身份证、户口簿、学历证书(全日制普通高校2017年应届毕业生应提供学校核发的就业推荐表或教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》)、学位证书等原件和复印件报名。报名者须提供近期一寸照片一张，并填写《海宁市编制外岗位合同工招聘报名表》(见附件)。

2.考试

如招聘岗位报名人数超过30人的，采用笔试和面试相结合的办法进行。笔试总分100分，内容为社会综合知识。笔试后根据成绩从高分到低分以1∶3比例确定面试对象。面试内容为综合知识，面试总分为100分，合格分为60分。面试后根据笔试、面试成绩各占50%计算综合成绩。如综合成绩低于60分，不予聘用。

如招聘岗位报名人数少于或等于30人的，采用直接面试的办法进行，面试成绩为综合成绩。

招聘岗位报名人数不足招聘计划数3倍的，取消该岗位招聘计划。

笔试、面试时间地点另行通知。

3.体检、考察

根据综合成绩从高分到低分按招聘计划数1∶1比例确定体检、考核对象(当综合成绩相同时，以笔试成绩高者确定为体检对象)。体检、考察工作由海宁市市场监督管理局组织实施，体检工作按人力社保部、卫生部、国家公务员局《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)执行。体检按《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)及人力社保部、卫生部《修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>》等政策执行。体检时间、具体地点另行通知，体检对象不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。体检结束后，进行考察，考察参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)文件执行。报考人员放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的、在办理聘用手续前放弃聘用资格的，按综合成绩从高分到低分依次递补。

四、聘用

拟聘用对象必须在聘用通知书规定的时间内办理报到手续，逾期不报到者，视作自动放弃。聘用后签订劳动合同，并实行试用期制度，试用期满后经考核不合格的解除劳动合同。

本次招聘过程相关信息均在中国海宁政务公开网站()上公布，届时考生可在网上查询，对考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》(见浙人社发〔2011〕79号)执行。

本公告未尽事宜，由共青团海宁市委员会依据有关文件、规定执行。

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共青团海宁市委员会

2017年2月24日

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