2016嘉兴海盐事业单位招聘：海盐县人民法院编外合同工招聘10人公告

海盐人事人才网 2016-09-01 10:14:20 浙江中公教育在线咨询

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海盐县人民法院因工作需要，决定面向社会公开招聘编外合同工10名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及名额

1、执行局辅警4名(男性);

2、书记员6名(男性3名、女性3名)。

3、报名人数及招聘计划数比例不足2:1的，相应核减招聘计划数。

二、招聘条件

1、海盐县户籍;

2、辅警要求全日制高中(中职)以上学历，身高1.65米以上(退伍军人在同等条件下优先);

书记员要求全日制大专以上学历，专业不限;

3、年龄在30周岁以下(1986年8月1日以后出生);

4、遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行;

5、作风正派、责任心强，吃苦耐劳，具备与应聘岗位要求相适应的工作能力;

6、身体健康，能正常履行工作职责。

有下列情形之一的，不予聘用：

(1)本人曾受过刑事处罚、治安处罚以及纪律处分，被开除公职或辞退，被开除军籍、党籍、学籍，或者直系亲属受过刑事处罚的;

(2)本人或直系亲属参加非法组织、邪教组织的;

(3)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未得出结论的;

(4)违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;

(5)其他不宜聘用的情形。

三、报名方式

(一)报名时间：2016年9月8日--9月9日(上午8：30-11：00;下午2：30-5：00)，逾期不再接受报名。

(二)报名地点：海盐县人民法院103室(海盐县武原街道海丰西路633号)。

(三)报名方式：报名者在规定时间内携带本人身份证、学历证书、户口本(户籍证明)原件及复印件1份、近期正面免冠1寸照片2张，填写好报名表，接受资格审查。

(四)报考人员对报名表填写内容的真实性负责，凡在填报资料、提供材料过程中，有填报信息内容失实、弄虚作假者，取消录用资格。不符合报考条件和岗位要求的，不予录用。已经录用的，终止合同，录用人员与原单位解除劳动合同事宜，由录用人员本人负责，并承担由此产生的其他后果。

四、招聘录用程序

(一)测试

书记员岗位进行计算机文字录入能力测试和法律知识测试。计算机文字录入能力测试进行计算机文字听打录入，测试时间为15分钟。听打方式：播放录音文件，录音文件以120字/分的速度匀速朗读文本内容，在规定时间内进行听打。以绝对准确率计算成绩(正确的字数÷原始文本字数=绝对准确率)，标点符号不计算在内。输入法：搜狗拼音输入法、微软全拼、微软拼音2003、智能ABC 5.0、王码五笔86、郑码5.0、亚伟速录等(速录机自带)。法律知识测试进行书面考试。测试总成绩=文字录入成绩×70%+法律知识测试成绩×30%。

辅警岗位进行体能测试。测试内容为俯卧撑(测试标准另行通知)。

(二)面试

书记员岗位按测试总成绩，从高分到低分以1：3的比例，确定面试人选(最低不低于1:2)。

辅警岗位体能测试合格者进入面试。

面试满分为100分，面试成绩低于60分的予以淘汰。

(三)体检

书记员岗位按照测试总成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算总成绩，辅警按照面试成绩，从高分到低分按招聘计划数1：1的比例确定进入体检人员。体检不合格者不予录用。

(四)考察

体检合格者确定为考察对象。经考察合格后，对拟聘用人员名单进行公示。

体检、考察、公示不合格或有自愿放弃的，在相应岗位合格人员中按成绩从高分到低分依次递补。

五、签订合同

录用人员与海盐县人民法院签订劳动合同。