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2016年浙江事业单位招聘:浙江省国际投资促进中心公开招聘人员1人公告

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根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,经浙江省商务厅同意,浙江省国际投资促进中心决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

一、招聘单位

浙江省国际投资促进中心是浙江省商务厅直属公益一类事业单位,预算形式为财政适当补助,位于杭州主城区。主要承担推介浙江省投资环境和产业政策,吸引国际投资,推动我省企业“走出去”实现跨越式发展,受理外商投诉,代理外资企业、外商驻浙代表机构的设立、注册及其中方雇员管理与服务,国内外企事业单位人事代理等职能和工作。

二、招聘岗位及条件

本次公开招聘投资促进岗位1人,为管理岗位。

应聘人员应符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》和招聘单位明确参照执行的有关规定条件,以及招聘岗位下列具体条件要求:具有本科及以上学历,专业不限;精通双外语,其中第一外语应为俄语,达到高级翻译水平,二外不限语种,但要有较高翻译水平,能承担较高层次的翻译;年龄在35周岁及以下(1980年4月20日后出生)。

获得国家人事部二级口译以上证书人员优先考虑(在面试评价中体现)。

三、招聘程序与办法

根据“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、资格审查、口试筛选、笔试、面试(含外语口语专业化测试)、体检、考核、聘用等程序实施。

(一)报名和资格审查

1、报名时间。自公告之日起至2016年4月20日17:00。

2、报名方式。实行网上报名。应聘人员登录浙江省商务厅直属事业单位招聘报名系统 (),选择应聘岗位注册个人真实信息后报名。报考人须对所填信息的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格。

3、资格初审。时间:4月8日—4月20日,招聘单位对已报名人员进行资格初审,并以短信或电子邮件的形式通知初审结果。通过资格审查的报名人数应不少于10人,否则将取消招聘计划。

4、应聘资格的取得。通过资格初审的人员,于4月21日9:00—4月22日17:00登录招聘系统打印准考证(贴本人近期正面1寸彩色照片)。

(二)考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。笔试、面试满分均为100分;笔试成绩作为入围面试的依据,但不带入面试。笔试、面试地点在杭州。

1、笔试。时间定于4月23日,具体地点、安排另行通知。

笔试前安排外语口语水平测试,以逐一口语交流的形式进行。该项测试满分100分,取得80分以上成绩者方可进入笔试环节。口语水平测试成绩当场告知。

笔试采取闭卷形式进行,重点测试公共基础知识和专业知识。其中,公共基础知识主要包括省情、时事政治和行政学、法学、经济学等学科知识,约占总分值的30%;专业知识包括双向投资促进知识、活动策划、外语等,约占总分值的70%。

笔试后,根据笔试成绩从高到低,按1:6的比例确定入围面试的人员名单。

2、面试。定于4月24日,入围面试人员名单将在浙江省国际投资促进中心网站上公布,同时以电话方式通知入围人员。

面试前安排资格复审。应聘人员应携带身份证、学历和学位证书(普通高校2016年应届毕业生可提供就业推荐表,留学人员可提供《留学回国人员证明》)等材料原件及复印件1份。取得国家人事部二级口译以上证书的人员,请提供证书原件及复印件。

面试主要测评岗位认知、适应能力和专业水平,侧重语言表达、沟通协调、应急应变等综合素质和外语口语翻译能力。

面试合格分数线为60分,低于该成绩的人员不能进入下一环节。

(三)体检、考核

考试完毕,面试成绩从高到低,按1:1的比例确定体检、考核对象。

体检、考核工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行,以招聘单位认定意见为准。

(四)公示、聘用

经体检、考核均合格的人员,招聘单位择优确定拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理,与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,根据考试成绩从高分到低分依次进行。

四、纪律与监督

(一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

1、浙江省国际投资促进中心网站(,综合信息);

2、主管部门网站(,公示公告);

3、浙江省人力资源社会保障网(,机关事业单位公开招聘)。

招聘过程相关信息一般仅在招聘单位网站公布,请应聘者自行留意。

(二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:

1.省商务厅(人事处):

2.省商务厅机关纪委:

3.省人力社保厅(事业单位人事管理处):

(三)对考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

五、咨询

有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

咨询电话:(吴老师)。

 

浙江省国际投资促进中心

2015年4月7日

 

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