2016嘉兴南湖区医疗卫生招聘：嘉兴市第二医院招聘应届研究生32人公告

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因医院发展需要，根据《嘉兴市属事业单位公开招聘工作人员实施办法》(嘉委办[2007]60号)。经嘉兴市人力社保局和嘉兴市卫生计生委同意，嘉兴市第二医院决定面向社会公开招聘2016届研究生，现将有关事项公告如下：

一、 单位简介：

嘉兴市第二医院(嘉兴学院附属第二医院)始建于1895年，作为嘉兴地区历史最悠久的医院，经过120年的风雨历程，目前已发展成为嘉兴市中心布局合理、功能齐全、技术先进、服务优良、融医疗、教学、科研、康复及预防保健于一体的浙江省三级甲等综合性医院，中国医疗机构公信力示范单位。

医院现有职工1680余人，其中高级职称者300余人，硕士以上学位者近200人，核定床位1200张，同时设有40个医技科室，35个病区，74个专家门诊，近5年来，共服务患者近600万人次。医院各科室实力雄厚，其中康复医学科、麻醉(疼痛)学科为浙江省医学重点扶植学科;康复医学科同时为浙江省中医药重点学科;神经内科为浙北区域专病中心建设项目;肿瘤科入选浙北区域专病中心建设项目建设培育单位;骨科、儿科为省市共建医学扶植建设学科;心血管科、神经内科、儿科、肿瘤科、麻醉科、放射科、神经外科等为市医学重点学科，其中支撑学科居全市之首，康复医学科由浙江省卫计委推荐上报国家级重点学科;心血管危急症诊治重点新团队、现代康复医学团队、检验医学团队、胆胰恶性肿瘤早期诊治及基础研究团队、新生儿危重病诊治团队等5个学科团队被嘉兴市委市政府授予嘉兴市重点科技创新团体。

同时医院拥有磁共振、128层双源螺旋CT、平板DSA、间接数字化成像设备(CR)、直接数字化成像设备(DR)等先进医疗仪器设备;建立了影像数字化管理系统(PACS)，拥有市重点实验室，承担着23所医学高等院校11个专业的教学任务，保持28年市级、22年省级文明单位称号、省级示范文明医院等称号。

医院重视科技兴院及人才培养，近三年申报各类科研立项和科技成果有125项次，其中科研立项90项次，科研成果35项次，省医药卫生科技二等奖2项，省医药卫生科技创新奖9项，省中医药卫生科技三等奖3项，嘉兴市科技进步一、二等奖7项、三等奖12项。同时，近年来通过各种途径选派中青年业务骨干赴美国、英国、德国、意大利、奥地利、澳大利亚、以色列、香港、台湾等医疗机构进修与学习培训30余人。医院现有“浙江省‘151’人才工程第三层次培养人员”1人;“浙江省医坛新秀培养对象”2人;“嘉兴市新世纪专业技术带头人”15人;“嘉兴市新世纪专业技术带头人后备人才”26人;“嘉兴市卫生系统优秀学科带头人”2人，“嘉兴市卫生系统学科带头人”5人;“嘉兴市卫生系统后备学科带头人”11人;“嘉兴市卫生系统优秀青年人才”6人。

二、招聘岗位和计划

计划招聘临床、医技等专业(学科)事业编制专业技术人员32名。(详见招聘计划表)

三、招聘范围、对象和条件

1.招聘范围及对象：2016全日制医学类高校应届研究生。

2.年龄要求：35周岁以下(1980年01月31日以后出生)。

3.学历要求：硕士及以上学历，尚未取得学历的2016应届毕业生，可凭就读高校核发的应届毕业生就业推荐表、成绩单或个人简历应聘。2016应届毕业生取得学历、学位证书的截止时间为2016年8月31日。

4.专业要求：按招聘计划要求的专业(详见招聘计划表)。

四、招聘程序和办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准，按照发布招聘公告、报名、考试、体检、考核、公示、聘用等程序进行。

(一)报名与资格审查

1.报名时间：2016年01月04日—2016年01月31日

(工作日上午8：00-11:00， 下午13：30-16：30)。

2.报名地点：嘉兴市第二医院新门急诊大楼行政办公区十楼组织人事科(二)(浙江省嘉兴市环城北路1518号，邮编：314000)。

3.报名方式：现场报名或邮件方式(快件或网上投递)。报名材料请尽快邮寄至嘉兴市第二医院组织人事科，以邮件方式网上投递时须以应聘岗位+学历+专业作为文件名，组织人事科外网邮箱地址：。

4.报名时所须提供材料：

(1)嘉兴市第二医院公开招聘2016届研究生报名表;

(2)本人有效居民身份证原件及复印件;

(3)应届毕业生就业推荐表、成绩单复印件或个人简历等相关证明材料;

应聘人员对自己所提供材料的真实性、准确性负责，如因所提供材料及填写内容不真实、不准确、不全面而影响本人聘用的，由应聘人员本人负责。

(二)考试。采用面试结合相关技能知识测试的形式进行，考试时间、地点另行通知。

(三)体检。根据考试情况确定体检对象，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)的通知》执行;体检费用自理。

(四)考核。考核由医院组织人事科组织实施。由医院参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》进行考核，主要对体检合格的拟聘用人员在规定时间内进行资格条件的复核和德、能、勤、绩、廉等考核，考核结果作为本次是否聘用的依据。

(五)公示。经体检、考核均合格的人员，我院确定为拟聘人员，并在医院外网公示7个工作日。在公示期间，对拟聘用人员有反映的，将进行调查核实。

(六)聘用。拟聘用对象经公示无异议后，医院与拟聘用对象签订《全国高等学校毕业生就业协议书》或聘用协议书。按嘉兴市毕业生报到程序办理有关手续，不能按时毕业和未取得招聘岗位规定的学历、学位证书的，取消聘用资格。毕业生录用后实行聘用制。聘用人员按规定约定见习期，见习期包括在聘用合同期限内。见习期满，经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。聘用人员享受国家规定的事业单位工资待遇和各种规定保险。

五、其他事项

未尽事宜，按有关文件规定执行。

本次招聘的公告、公示等相关信息将在嘉兴市第二医院网站()公布。

咨询电话：，;

监督电话：。

原标题：嘉兴市第二医院公开招聘2016届研究生公告

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嘉兴市第二医院

2015年12月28日

 

 

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